對這次人員分配工作，集團公司黨委高度重視，在充分調研、認真研究基礎上，黨委組織部（人力資源部）制定了工作方案。按方案要求，2月9日組織開展了部室、員工的雙向選擇。根據“工作需要、組織分配、人崗相適、統籌考慮”的總體要求及三項基本原則，提出了《集團公司總部各部室科級及以下工作人員分配方案》。集團公司黨委常委會認真研究，審議通過。2月11日，召開了總部人員集體送報到動員會。鑒于當前正處于疫情防控期間，總部正式在編職工分三個批次參會。

會上集團公司黨委副書記董廣傳達了集團公司黨委書記、董事長王普清同志對《集團公司總部各部室科級及以下工作人員分配方案》作出的“迅速到崗到位，各部室負責人要切實加強領導、高效工作”重要批示。為貫徹落實《分配方案》，董廣同志提出了四點要求：一是提高認識，把思想和行動統一到集團公司決定的分配方案上來。二是增進團結，打造堅強有力的戰斗集體。三是奮發作為，創造新的工作業績。四是嚴肅紀律，打造積極向上風清氣正的干事氛圍。

會后總部各部室迅速落實會議精神，2月11日下午總部科級及以下工作人員全部到崗到位，力爭盡快適應新的工作崗位，用新的面貌引領新的風氣，用新的擔當創造新的業績，為集團公司的高質量發展貢獻新的力量。