2月18日，集團公司召開2025年組織人事工作會議，總結(jié)2024年全集團黨建和組織工作取得的成績，部署2025年組織工作重點任務(wù)。集團公司黨委副書記、董事、工會主席董廣出席會議并講話。

會議指出，2024年全集團各級組織部門和組工干部牢牢把握新時代新征程組織工作的職責(zé)使命，持續(xù)深化“黨建引領(lǐng)、高速先行、永爭第一”，堅持高標引領(lǐng)、突出高速特色，以創(chuàng)新理論武裝引領(lǐng)政治建設(shè)不斷深入；堅持勇挑大梁、突出滿分標準，黨建引領(lǐng)改革發(fā)展作用更加彰顯；堅持選賢任能、突出嚴管厚愛，干部隊伍擔(dān)當(dāng)干事活力持續(xù)激發(fā)；堅持固本強基、突出堅強有力，政治引領(lǐng)和價值創(chuàng)造的底座不斷堅固；堅持典型引領(lǐng)、突出從嚴管理，黨員隊伍素質(zhì)能力顯著提升；堅持人才強企、突出引育并舉，集團成就人才、人才成就集團的局面不斷鞏固，為集團公司改革發(fā)展提供了堅強保障。

會議強調(diào)，全集團各級組織部門和組工干部要正確認識面臨的形勢和差距，破除片面被動的思想，強化終身學(xué)習(xí)的意識；破除就事論事的思想，強化系統(tǒng)布局的意識；破除花拳繡腿的思想，強化求真務(wù)實的意識；破除無所作為的思想，強化創(chuàng)先爭優(yōu)的意識；破除得過且過的思想，強化極端負責(zé)的意識；破除畏難逃避的思想，強化把事做成的意識，為組織工作更好服務(wù)保障高質(zhì)量發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

會議強調(diào)，2025年全集團組織工作要堅持大抓落實、狠抓落實、善抓落實的基調(diào)，圍繞推動黨的創(chuàng)新理論深化內(nèi)化轉(zhuǎn)化抓落實，匯聚集團新一輪改革發(fā)展的強大動力；圍繞選優(yōu)配強領(lǐng)導(dǎo)班子和激勵干部擔(dān)當(dāng)作為抓落實，夯實集團新一輪改革發(fā)展的中流砥柱；圍繞筑牢基層基礎(chǔ)抓落實，鍛造推動集團新一輪改革發(fā)展的堅強堡壘；圍繞提高黨員隊伍建設(shè)質(zhì)量抓落實，持續(xù)壯大集團新一輪改革發(fā)展的先鋒力量；圍繞以產(chǎn)聚才、以才興企抓落實，為集團新一輪改革發(fā)展注入人才新動能。

會議要求，全集團各級組織部門要持續(xù)深化模范部門和過硬隊伍建設(shè)，引導(dǎo)廣大組工干部努力錘煉對黨忠誠的政治品格，堅持公道正派的價值追求，養(yǎng)成精湛過硬的業(yè)務(wù)能力，弘揚求真務(wù)實的工作作風(fēng)，保持不懈探索的創(chuàng)新品質(zhì)，具備樂于奉獻的寬廣胸懷，永葆清正廉潔的本色操守，真正成為黨委最放心、干部最認可、基層最信賴、群眾最擁護的模范部門。

會上，廊坊分公司、石安分公司等6家單位組織部長作交流發(fā)言。

會議以視頻會議形式召開，總部機關(guān)各黨支部書記，集團黨委組織部全體工作人員，駐石單位分管組織工作的班子成員、黨委組織部部長在主會場參會；非駐石單位分管組織工作的班子成員、所屬各單位黨委組織部全體工作人員在各分會場參會。